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学校制度审查意见反馈交流会(人事管理)召开
发布时间:2010/10/31 23:19:23  本文共阅读1712次

       1026学校制度审查意见反馈交流会(人事管理)在南校区办公楼603会议室召开。人事处处长杨军诚、副处长郑晓东、卢硕,党政办公室副主任潘瑾,学院代表、通信工程学院副院长张卫东,我校法律顾问蒋卫东律师及相关工作人员参加了会议。

会上,潘瑾副主任首先简要介绍了学校规章制度、办事程序的梳理、审查工作的基本情况,希望通过此次交流反馈,推进规章制度修订阶段工作,进一步完善人事规章制度建设,规范办事程序,确保各项规章制度完整、合法、合规,并强化学校内部各项制度之间协调统一,切实加强和改进依法治校和信息公开工作。
杨军诚处长充分肯定了此次制度审查意见反馈交流会的重要意义,并扼要阐述了下一步人事管理制度建设重点工作。他表示,将进一步增强法制意识和全局意识,促进人事工作的完备、科学和规范,切实维护学校和广大师生合法权益。
接着,蒋卫东律师从法律角度系统分析了我校人事管理制度的总体情况,指出了需要进一步改进的方面,并就后续修订工作提出了意见和建议。与会人员结合实际工作,就各类人员引进、人事管理、劳资管理等方面的问题进行了深入的反馈交流,取得了良好的效果。
学校自200968日以来,组织各单位依据合法、科学、规范、可操作性强的原则,在全校范围内广泛开展了规章制度、办事程序的梳理、审查工作。截止目前,已完成各单位自审、联合审查工作,共梳理审查各类规章制度1000余项。同时,为进一步确保学校各项规章制度的完整、合法、合规,学校组织法律顾问对各项规章制度逐一进行了审查,并已形成了明确的审查意见。
根据制度审查中存在的主要问题,为在今后拟定和修订规章制度的过程中,更好维护学校和广大师生的合法权益,学校将分人事管理、学生管理、教务管理、国资管理、后勤管理等专题,组织相关单位分组开展审查意见反馈交流系列会议。(党政办)

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